Cette pratique semble toutefois en recul, l’achèvement de la carte intercommunale ayant entraîné la disparition d’un nombre important de syndicats intercommunaux.« Le marché s’est resserré avec les fusions de communauté et les créations de communes nouvelles.

Au sens du Décret n° 87-1101 du 30 décembre 1987 portant statut d'emploi, les directeurs généraux des services des communes et de leurs établissements publics de coopération intercommunale constituent une fonction de catégorie A de la filière administrative.L'emploi se distingue en 6 types de fonctions : 1. Merci de nous la signaler dans ce cas Malgré tous nos efforts pour mettre à jour ces grilles avec les derniers décrets, une erreur peut toujours s'être glissée.

Communauté urbaines ou d'agglomération de 20 000 à 49 999 habitants : 3 500,46 € bruts par mois, soit 42 005,52 € bruts par an. Il y a actuellement moins de postes. Le salaire des maires dépend avant tout de la taille de leur commune , c'est-à-dire du nombre d'habitants. C’est l’arbre qui cache la forêt pour les plus petites collectivités », juge Dominique Garnier, secrétaire national délégué aux RH à l’Association des directeurs généraux des communautés de France (ADGCF).Mais pour Stéphane Pintre, président du Syndicat national des directeurs généraux des collectivités territoriales (SNDGCT), ce chiffre constitue tout de même une bonne base de ce que peuvent émarger des DG de collectivités de taille moyenne en milieu de carrière.En effet, il faut rappeler que la rémunération d’un DGS se compose de :Enfin, une indemnité de frais de représentation peut être allouée au DG, mais elle doit être approuvée par l’organe délibérant, et est le plus souvent mise en place dans les grosses collectivités (région, département, métropole).En ce qui concerne tout d’abord le traitement indiciaire, il dépend du grade de l’agent, selon qu’il est attaché (attaché, attaché principal, directeur territorial, et rien qu’au sein de ces catégories, le différentiel peut atteindre 1 000 euros net par mois) ou administrateur territorial.Au-delà de 40 000 habitants le poste de DGS peut être occupé par un directeur territorial ou un agent de catégorie A+ (administrateur ou ingénieur chef) ; à partir de 80 000 habitants, le poste peut être confié à un agent de catégorie A+ ou à un contractuel. Merci de nous la signaler dans ce cas Malgré tous nos efforts pour mettre à jour ces grilles avec les derniers décrets, une erreur peut toujours s'être glissée. Mais de quelles sommes parle-t-on ? Merci de nous la signaler dans ce cas Malgré tous nos efforts pour mettre à jour ces grilles avec les derniers décrets, une erreur peut toujours s'être glissée. Revitaliser votre centre-ville / centre-bourg (Classe virtuelle) Ayant pris mes fonctions avant la mise en place des premières lois de décentralisation, j’ai le sentiment que cet article ouvre des portes ouvertes.Au début des années 1980, le rapport entre la rémunération d’un cadre A en début de carrière (hors primes) et le SMIC était de l’ordre de 1,7. Communauté de communes : une vidéo en tournage 01/08/20 - Villefranche-de-Rouergue. Merci de nous la signaler dans ce cas Malgré tous nos efforts pour mettre à jour ces grilles avec les derniers décrets, une erreur peut toujours s'être glissée. Aujourd’hui, il fleurte péniblement avec 1,3!Il n’est donc pas nécessaire pour comprendre que les plus hauts revenus sont également concernés… sauf peut-être un administrateur civil détaché dans les fonctions de DGS au sein d’une ancienne Région, dont la Chambre régionale des comptes a dans un récent rapport démontré que son salaire de 15.000 e mensuels était excessif; non pas dans l’absolu mais parce qu’il dépassait largement le montant maximal qu’il était supposé pouvoir obtenir dans son administration de référence…Nous n’avons pas reconnu votre email, veuillez indiquer un email valide, utilisé lors de la création de votre compte.Un message avec vos codes d'accès vous a été envoyé par mail.Inscrivez-vous pour accéder aux services de LaGazette.fr et à la gestion de vos Newsletters et Alertes. Selon mon ressenti, on a tellement dévalorisé le travail en commune et la gestion d’une collectivité devenant tellement compliquée, qu’il y a moins de candidats à l’exercice de ces fonctions qui demandent beaucoup d’investissements, pour peu de reconnaissance in fine », détaille Dominique Garnier, de l’ADGCF.« Les DGS sont en première ligne, avec de lourdes responsabilités dans un contexte de complexification des projets, et avec un système de rémunération qui n’évolue pas plus que ça. En utilisant le site www.emploi-collectivites.fr vous acceptez l'utilisation de nos cookies. A titre de comparaison, un administrateur au premier échelon aura, lui, un traitement de base de 2 160,25 euros.Quant à l’emploi fonctionnel visé, si l’on prend un poste de DGS d’une commune de 20 000 à 40 000 habitants, le traitement brut mensuel sera de 2 586,68 euros. Merci de nous la signaler dans ce cas Malgré tous nos efforts pour mettre à jour ces grilles avec les derniers décrets, une erreur peut toujours s'être glissée.

La territoriale est peu présente au sommet de ce classement ; on compte 5% de territoriaux parmi les 1% de fonctionnaires les mieux rémunérés.

Merci de nous la signaler dans ce cas Malgré tous nos efforts pour mettre à jour ces grilles avec les derniers décrets, une erreur peut toujours s'être glissée.